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Mergulho Institucional

Comunicação institucional com profundidade

para instituições de ensino


Diagnóstico, formação aplicada e acompanhamento estratégico para fortalecer comunicação, posicionamento, práticas pedagógicas e capacitação de equipes da sua instituição

Mais de 216 mil instituições de ensino brasileiras, de escolas de educação básica a centros de idiomas, faculdades e programas de pós-graduação, operam em mercados cada vez mais competitivos e exigentes. Muitas delas, especialmente as de pequeno e médio porte, não possuem estrutura interna de comunicação e marketing.

comunicação

  • mensagens fragmentadas entre canais e equipes

  • dificuldade de comunicar o que torna a instituição única

  • equipes sem preparo comunicacional

pedagogia

  • pouca integração entre quem ensina e quem comunica

  • sala de aula desengajada, com alunos que decoram e esquecem

  • professores que querem inovar, mas não têm método nem ferramentas

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O grande desafio não é apenas de visibilidade: é de coerência entre o que a instituição ensina, o que comunica e como se posiciona. Essas organizações extremamente importantes para o desenvolvimento sustentável do país sofrem com comunicação inconsistente e falta de estratégia. O resultado é perceptível: vendas abaixo da meta, desistência de alunos, reputação fragilizada e equipes desalinhadas. É nesse espaço que o investimento em comunicação institucional torna-se condição de sustentabilidade. 

 

Mergulho Institucional ​é a solução. Não com fórmulas genéricas, mas com diagnóstico, formação e acompanhamento aplicados à realidade de cada instituição.

Como funciona?

etapa 1

  • Conversa diagnóstica (briefing):
    entendimento das necessidades e metas, contexto e objetivos da instituição

  • Auditoria profunda: exame dos fluxos de comunicação internos e externos, com reestruturação de processos, construção de posicionamento estratégico e gestão de marca educacional.
     

  • Treinamento corporativo em comunicação organizacional para as equipes.

  • Proposta comercial customizada:
    escopo, entregáveis, cronograma e valores de  investimento

etapa 2

  • Reunião de alinhamento para validação da proposta
     

  • Execução:
    diagnóstico e treinamentos, com ajustes conforme a realidade da instituição.

     

  • Treinamento pedagógico em produção de conteúdo como método ativo para transformar a sala de aula em laboratório de criação colaborativa. 
     

  • Mentoria e acompanhamento consultivo com as lideranças para a implementação das estratégias mapeadas no cotidiano da organização.

etapa 3

Toolkit institucional:
 

  • manual de diretrizes de linguagem
     

  • frameworks de planejamento de canais proprietários
     

  • matrizes de acompanhamento de projetos
     

  • planos de aula, prompts e templates para os formatos de conteúdo necessários (quando houver treinamentos pedagógicos)

O método para os treinamentos

Cada encontro percorre o ciclo completo do Método Escafândrico:
 

→ Mergulho expositivo: repertório e fundamentos

 Imersão crítica: questionamento e problematização

→ Aprofundamento de caso: análise de casos reais

→ Plano de mergulho: aplicação prática ao cotidiano

​​

As turmas são reduzidas para uma experiência online: 15 a 30 participantes, um tamanho que permite escuta, troca e devolutiva com qualidade. É uma condição pedagógica, não comercial. Profundidade exige espaço para falar, ouvir e ser ouvido.

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Sua organização termina a experiência com:

  • comunicação mais coerente entre canais, equipes e níveis, transformando conteúdo e comunicação em prática institucional consistente
     

  • posicionamento mais claro: a instituição sabe e comunica o que a diferencia
     

  • professores com protagonismo pedagógico, usando produção de conteúdo como método ativo

  • equipes mais preparadas, com práticas contemporâneas de conteúdo e comunicação

  • alunos mais engajados, criando, pesquisando e aprendendo com método
     

  • fortalecimento de imagem, reputação e vendas

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Para quem é

  • Escolas privadas de pequeno e médio porte

  • Escolas de idiomas e centros de formação

  • Instituições educacionais que precisam fortalecer comunicação institucional e protagonismo pedagógico

  • Decisores: diretores, coordenadores, mantenedores, lideranças pedagógicas e lideranças de comunicação ou marketing educacional, coordenações acadêmicas

Quem vai conduzir este mergulho?

Carol Assunção | jornalista, professora, pesquisadora e consultora em comunicação com mais de 20 anos de experiência profissional.

→ Depoimentos de ex-alunas(os)

→ Depoimentos de colegas de trabalho

Trajetória:

  • 10 anos no telejornalismo (Rede Globo e Diários Associados)

  • quase 15 anos no ensino universitário (graduação e pós-graduação em Comunicação)

  • mestra e doutora em Estudos da Linguagem (UFMG), com pós-doutorado no CNRS (França)

  • formação em cinema (Escola Livre de Cinema, BH)

  • cursando MBA em Gestão de Negócios Digitais e Inteligência Artificial na USP/ESALQ
     

Atuação atual:

  • consultora em comunicação e marketing da Aliança Francesa de Brasília, responsável pelas estratégias de conteúdo e comunicação organizacional

  • consultora em comunicação estratégica da Casa Aberta Estúdios, responsável pelo rebranding, estratégias de conteúdo e mentoria em comunicação para as lideranças

  • jornalista da Assessoria de Comunicação do Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional da 4ª Região Minas Gerais (CREFITO-4 MG)

  • fundadora e gestora da Escafandro Cursos Livres

Caso você tenha dúvidas

Como começa o trabalho?

Sempre por uma conversa diagnóstica para entender as necessidades, o contexto e os objetivos da instituição. A partir daí, elaboramos uma proposta customizada.

Presencial ou online?
Ambos são possíveis. O formato é definido conforme a localização e a estrutura da instituição.

 

Preciso contratar tudo que a mentoria oferece?

Não.

A atuação é modular. Você pode contratar apenas o diagnóstico, apenas o treinamento pedagógico, apenas o treinamento corporativo ou um pacote integrado.

Quanto tempo dura?

Varia conforme o escopo. Treinamentos podem durar de 1 a 7 dias.

Projetos de diagnóstico duram de 1 a 3 meses.

Acompanhamentos completos podem se estender por 6 meses ou até um ano.


Tamanho das turmas de treinamento: até 15 participantes por grupo presencial. É uma condição pedagógica, pois profundidade exige espaço para escuta e troca.

Qual o valor do investimento?

Os valores são definidos após a conversa diagnóstica, conforme escopo, duração, número de equipes envolvidas e modalidade (presencial e/ou online).

 

A proposta final é sempre customizada após alinhamento. Não trabalhamos com pacotes prontos.

Se este é o seu momento de aprofundar, comece por aqui. 

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Atividades presenciais em Belo Horizonte
Casa Aberta Estúdios
Rua Caldas, 71, Carmo
Para mentorias e treinamentos in company em qualquer lugar do Brasil, entre em contato por WhatsApp. 

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